RH · Talent Review
Matriz 9-Box
Grade Performance × Potencial usada em Talent Reviews. Cada colaborador é posicionado em uma célula com ação recomendada. Clique em um avatar na matriz para inspecionar o perfil.
Baixo potencial
Médio potencial
Alto potencial
Alta perf.
3AEstrela
Sucessão imediata · projetos estratégicos
—
3BAlto Potencial
Plano acelerado · mentoria executiva
3CEnigma
Investigar bloqueios · reposicionar
Média perf.
2AAlto Performer
Reter · reconhecimento · desafios
—
2BMantenedor
Desenvolver · trilhas técnicas
2CDilema
PDI intensivo ou realocação
Baixa perf.
1AEspecialista
Reconhecer expertise · recompensa técnica
—
1BEfetivo
Manter · feedback contínuo
—
1CInsuficiente
Plano de ação ou desligamento
—
Legenda de células e recomendações
3A
Estrela
Sucessão imediata · projetos estratégicos
3B
Alto Potencial
Plano acelerado · mentoria executiva
3C
Enigma
Investigar bloqueios · reposicionar
2A
Alto Performer
Reter · reconhecimento · desafios
2B
Mantenedor
Desenvolver · trilhas técnicas
2C
Dilema
PDI intensivo ou realocação
1A
Especialista
Reconhecer expertise · recompensa técnica
1B
Efetivo
Manter · feedback contínuo
1C
Insuficiente
Plano de ação ou desligamento